Przewodnik krok po kroku z pełnym wsparciem SkillBridge

Pozyskanie dofinansowania z Krajowego Funduszu Szkoleniowego jest prostsze, niż się wydaje — pod warunkiem, że wniosek jest przygotowany poprawnie i szkolenia są zgodne z priorytetami KFS. W SkillsBridge prowadzimy cały proces od analizy potrzeb po finalne rozliczenie, dlatego klienci nie muszą martwić się formalnościami ani interpretacją dokumentów.

Poniżej przedstawiamy proces krok po kroku — razem z tym, co wykonujemy za Ciebie.

Krok 1. Sprawdź nabór w swoim Powiatowym Urzędzie Pracy

Każdy PUP ogłasza nabory w wybranych terminach. W ogłoszeniu znajdziesz:

• priorytety obowiązujące w danym powiecie,
• wzór wniosku,
• listę wymaganych załączników,
• maksymalny poziom dofinansowania.

Co robi SkillBridge? Monitorujemy nabory w całej Polsce i informujemy klientów, gdy środki pojawiają się w ich powiecie. Dostarczamy aktualne formularze i wskazówki.

Krok 2. Określ potrzeby szkoleniowe

Wniosek KFS musi jasno wskazywać:

• dlaczego pracownik/pracownicy potrzebują szkolenia,
• jakie korzyści przyniesie to organizacji,
• jak kompetencje będą wykorzystane po zakończeniu kursu.

Dobrze napisana część opisowa znacząco zwiększa szansę na pozytywną decyzję.

Co robi SkillBridge? Przeprowadzamy krótką analizę potrzeb, przygotowujemy profesjonalne uzasadnienie i opis efektów szkoleniowych — w języku, który spełnia wymagania PUP.

Krok 3. Dobierz odpowiednie szkolenia

Program powinien być:

• adekwatny do stanowiska,
• zgodny z priorytetami KFS,
• wiarygodny – z pełnym opisem godzin, efektów uczenia i metod pracy.

Co robi SkillBridge? Rekomendujemy szkolenia idealnie dopasowane do priorytetów i specyfiki Twojej branży. Tworzymy pełną ofertę szkoleniową pod wymogi KFS.

Krok 4. Przygotuj kosztorys i dokumenty

Wymagane są m.in.:

• formularz wniosku,
• oferta szkolenia,
• harmonogram,
• oświadczenia wymagane przez PUP.

Koszty muszą być realne, spójne i odpowiednio uzasadnione.

Co robi SkillBridge? Opracowujemy kosztorys, kompletujemy wszystkie załączniki i przygotowujemy dokumentację zgodną z oczekiwaniami PUP — tak, aby wniosek był kompletny i bezbłędny.

Krok 5. Złóż wniosek i oczekuj decyzji

Decyzja PUP trwa zwykle od kilku dni do kilku tygodni. Po jej otrzymaniu podpisujesz umowę i możesz rozpocząć szkolenie.

Co robi SkillBridge? Pomagamy w prawidłowym złożeniu wniosku, monitorujemy status sprawy i wspieramy w kontakcie z urzędem.

Krok 6. Przeprowadzenie szkolenia i rozliczenie

Po zakończeniu szkolenia sporządza się dokumentację potwierdzającą udział uczestników i poniesione koszty.

Co robi SkillBridge? Organizujemy szkolenie, dostarczamy materiały, wystawiamy certyfikaty i przygotowujemy komplet dokumentów do rozliczenia KFS. Klient nie musi martwić się formalnościami — dbamy o zgodność z wymaganiami urzędu i zamykamy cały proces.

Podsumowanie

Z SkillBridge proces pozyskania środków KFS jest prosty i bezpieczny. Ty wybierasz szkolenie — my zajmujemy się całą resztą.